Payroll w Forvis Mazars: profesjonalizm napędzany pasją
czwartek 7 listopada, 2024
Tags
kariera w finansach
outsourcing
Codzienność w Forvis Mazars
Payroll w Forvis Mazars: profesjonalizm napędzany pasją
Nasze zespoły świadczące usługi kadrowo-płacowe to grupa wyjątkowych profesjonalistów, którzy nie tylko doskonale radzą sobie z codziennymi obowiązkami, ale również aktywnie przyczyniają się do sukcesów firmy. Na łamach Kariery w Finansach przybliżamy pracę jednego z naszych zespołów Payroll, dzieląc się jego codziennymi obowiązkami, wyzwaniami i osiągnięciami.
Przewodnik Kariera w Finansach i Bankowości został stworzony z myślą o studentach i absolwentach, którzy chcieliby związać swoją przyszłość zawodową z sektorem finansowym. Temat tegorocznego wydania „Kierunek Człowiek” nie jest przypadkowy. Autorzy zdecydowali się spojrzeć na pracę w finansach z innej perspektywy i postawić w centrum ich rozważań to, co najważniejsze, czyli człowieka, jego dobrostan oraz rolę, jaką pełni w nowoczesnych organizacjach.
O zespolePayroll
Zespół Payroll Forvis Mazars obsługuje klientów firmy, oferując kompleksowe usługi związane z kadrami i płacami. Składa się z sześciu profesjonalistek, które na co dzień współpracują, aby zapewnić precyzyjne naliczanie wynagrodzeń, zarządzanie dokumentami kadrowymi oraz wsparcie w zakresie przepisów prawnych. Praca w zespole opiera się na elastyczności oraz dbałości o wysoką jakość usług. Zostało to docenione licznymi nagrodami branżowymi, takimi jak dwukrotne zdobycie tytułu „Payroll Manager of the Year” oraz nominacja do międzynarodowego konkursu „Payroll Team of the Year 2024”. Wartym podkreślenia jest fakt, że w zespole duży nacisk kładziony jest na wzajemny szacunek, zaufanie i pozytywną atmosferę. Stanowi to ogromną wartość dodaną, sprzyjając efektywnej współpracy.
Idealny kandydatdo zespołu Payroll
Osoba pracująca w zespole kadrowo-płacowym powinna wyróżniać się silnym charakterem oraz analitycznym podejściem. Istotna jest również precyzyjność oraz dążenie do usprawniania codziennych procesów. Ważne są także predyspozycje do pracy zespołowej, chęć rozwoju i dzielenia się wiedzą. Na stanowisku specjalisty wymagana jest znajomość kadr i płac oraz języka angielskiego. Mile widziana jest znajomość systemu enova365.
Nowoczesne narzędzia
Zespół kadrowo-płacowy korzysta z zaawansowanych rozwiązań technicznych oraz narzędzi. Specjalistki używają różnych metod, takich jak import plików Excel, tabele przestawne, power queries oraz makra. Wspólnie z zespołem ds. innowacji pracują nad usprawnieniami plików pomocniczych i wprowadzaniem nowych rozwiązań, które następnie prezentują klientom. Zespół musi zatem na bieżąco dostosowywać się do zmian i optymalizować procesy.
Więcej o największych sukcesach zespołu, możliwościach rozwoju i kulturze pracy w Forvis Forvis na łamach portalu karierawfinansach.pl.
W tym roku po raz pierwszy dołączyliśmy do grona uczestników FRRuuu – rowerowej gry miejskiej dla firm, która odbyła się we wrześniu w Warszawie i Poznaniu. To wyjątkowe wydarzenie łączy aktywność fizyczną z wyzwaniami logicznymi, sp...
Wyróżnienie Best Places to Work – sukces zespołu w regionie i Polsce
Forvis Mazars po raz drugi z rzędu został wyróżniony tytułem Best Places to Work w regionie Europy Środkowo-Wschodniej i Azji Środkowej na lata 2025–2026. W tym roku do programu po raz pierwszy dołączył również Forvis Mazars w Polsce, ...
Świętujmy razem #AuditorProud Day!
Audyt to nie tylko liczby i przepisy. To przede wszystkim ludzie, którzy swoją wiedzą i zaangażowaniem budują zaufanie, przejrzystość i realny wpływ na gospodarkę. Wielu osobom wydaje się, że wiedzą, jak wygląda praca audytora…...
Poland Business Run 2025
Za nami kolejna edycja Poland Business Run – największej charytatywnej sztafety w Polsce, która co roku jednoczy tysiące osób wokół wspólnego celu. W tym roku nasza drużyna wystartowała w Krakowie, Warszawie oraz w formule wirtualnej, udo...
Forvis Mazars for Good CEE Sport Challenge 2025
W czerwcu 2025 roku pracownicy Forvis Mazars z regionu Europy Środkowo-Wschodniej wzięli udział w sportowej inicjatywie Forvis Mazars for Good CEE Sport Challenge Challenge, która łączyła troskę o dobrostan z działaniami na rzecz społe...
Razem od 20 lat – dziękujemy!
W Forvis Mazars wierzymy, że prawdziwą wartością naszej organizacji są ludzie. To dzięki ich zaangażowaniu, wiedzy i codziennej pracy możemy wspólnie budować firmę, która odważnie patrzy w przyszłość. Podczas tegorocznej imprezy S...
Stellar Party
W czerwcu zespoły Forvis Mazars z Warszawy, Krakowa, Wrocławia i Poznania spotkały się na corocznym wydarzeniu integracyjnym – Stellar Party. To wyjątkowe spotkanie było nie tylko okazją do wspólnej zabawy, ale także do świętowania pier...
Wspieramy młodych naukowców – „Mój doktorat w 180 sekund”
W ubiegłym tygodniu na Uniwersytecie Warszawskim odbył się regionalny finał konkursu „Mój doktorat w 180 sekund” – wydarzenia, które w inspirujący sposób łączy świat nauki, komunikacji i młodych talentów. Forvis Mazars od l...
O negocjacjach z perspektywy lidera – Forvis Mazars na Warsaw Negotiation Conference
Za nami 16. edycja Warsaw Negotiation Conference – wydarzenia poprzedzającego prestiżowy międzynarodowy turniej Warsaw Negotiation Round, organizowanego przez SKN Negocjator przy SGH Warsaw School of Economics. Wśród prelegentów znalazł ...
Rok Forvis Mazars – dziękujemy, że jesteście z nami!
W czerwcu świętowaliśmy pierwszą rocznicę Forvis Mazars – roku pełnego dynamicznego rozwoju, pogłębionych relacji z klientami oraz nowych możliwości dla naszych pracowników. Z dumą patrzymy na to, co udało nam się wspólnie zb...
Niektóre z tych plików są niezbędne, a inne pomagają nam analizować ruch na stronie, wyświetlać reklamy i zapewniać dostosowane do Twoich potrzeb doświadczenia.
Aby uzyskać więcej informacji na temat wykorzystywanych przez nas plików cookie, zapoznaj się z naszą polityką prywatności
Poniższe kryteria zostały dodane na podstawie Twoich wyników wyszukiwania.
Obszar Twoich zainteresowań:
Przygotowaliśmy dla Ciebie kilka ofert pracy na podstawie alertu ustawionego na stronie Forvis Mazars. Twoje powiadomienia są ustawione według następujących kryteriów:
Proszę wpisać aktualny adres e-mail
Proszę wyrazić zgodę na otrzymywanie powiadomień od Forvis Mazars
Wystąpił nieoczekiwany błąd. Spróbuj ponownie później.